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推荐资讯
关于国家中等职业教育改革发展示范学校建设计划项目 学校申请展示交流成果经验的通知
2014.12.11
2013年10月,国家中等职业教育改革发展示范学校建设计划第一批项目学校省级和国家检查验收工作已基本结束,即将公布验收结果,第二批、第三批也正在建设之中。
[详情]
关于国家中职示范校建设现场交流会延期的通知
2014.12.11
原定于12月16-17日在上海召开“国家中等职业教育改革发展示范学校建设现场交流会”,因故延期召开,具体时间另行通知。
[详情]
教育部办公厅关于召开国家中等职业教育改革发展 示范学校建设现场交流会的通知
2014.12.11
为总结交流国家中等职业教育改革发展示范学校建设进展,进一步推进项目工作,经商财政部、人力资源社会保障部,定于2013年12月16日至17日在上海召开国家中等职业教育改革发展示范学校建设现场交流会(会期一天半)。
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大学生求职遭遇三大心结
2014.12.11
日前,记者从“上海某招聘网”了解到,“职业指导师信箱”收到的应届毕业生求助来信大部分集中在以下三个方面,有关职业指导专家对此进行了分析。
[详情]
民营企业:从使用人才迈向培养人才
2014.12.11
对于人才培养,大多数民营企业或多或少都存在着一些短期行为,没有形成与企业发展战略相匹配的系统性、持续性的培训机制,“只使用,不培养人才”已成普遍现象。新奥集团副总裁姚裕德日前接受记者采访时表示,“我们的实践证明,这种只引进而不培养人才的做法,存在三个弊端。”
[详情]
劳保部门提醒:年终奖不能当作“留人奖”
2014.12.11
岁末年初,正值不少用人单位发放年终奖的高峰期。就劳动者目前普遍关心的年终奖问题,劳动保障部门作出权威解释:用人单位不能为了限制员工在年关跳槽而拖延发放年终奖,部分单位把年终奖当作“留人奖”的做法,属于侵权行为。
[详情]
六大技巧化解团队纠纷
2014.12.11
由于个人习惯和习性问题引发工作冲突时,往往并不知道哪里出了问题。有步骤的充分进行沟通,往往是解决这类问题重要的一步。有六个技巧可以帮助经理人应对这种挑战。
[详情]
职场择业要善于运用行业经验
2014.12.11
旅游专业的王小姐毕业后,多年来徘徊于各类公司,担任各类助理等基层职务。由于对自己和职业判断不清,成为了典型的职场打杂人。
[详情]
沃尔玛为何拒聘硕士生
2014.12.11
跻身世界500强企业的沃尔玛公司在武汉大学、武汉理工大学招聘时一改“传统”,只要本科生,硕士生一概不予考虑,原因是“用硕士学历的大学生是一种资源浪费,对他们本身的成长和公司的经营发展并没有好处。
[详情]
注意求职“软包装”
2014.12.11
如何得到招聘人员的青睐?一般公司或者单位在考查个人的资历时,除了工作经验、个人素质外,还常常通过求职“软包装”来全面考查求职者。所谓的求职“软包装”,就是你不经意间流露出来的细节。
[详情]
温州:服装版型师身价越升越高
2014.12.11
日前,一位服装企业的经理人透露,温州出现高薪版型师,坊间传闻身价约在400万元。这位30多岁的苏建(系化名),作为服装版型师,他没有海归背景,但他的年薪收入可以超过企业高薪从意大利聘请的版型师。
[详情]
网络求职十大注意事项
2014.12.11
求职朋友擦亮眼睛,小心求职陷阱,建议朋友们记住我们推荐的求职总结网络求职十大注意事项。
[详情]
长三角:政企联手破解高级技工荒
2014.12.11
据央视国际报道,为缓解高级技工荒,长三角地区打出政府、企业和学校联手的“组合拳”,通过“订单式”培养、政府补贴等方式为企业培养急需的高技能人才。
[详情]
美国名企如何应对高层职员空缺?
2014.12.11
高层管理职位空缺时,应从内部提升还是外部纳贤?从内部选择人选最适于什么情况?美国一些知名企业对这些问题出了完全不同的答案。
[详情]
中国轻纺城绍兴大举引进海外人才
2014.12.11
四月二十八日,五十名韩国化纤制造、纺织与纺造、染色印花等纺织印染研发人才与浙江绍兴县一百五十家纺织印染重点企业在中国轻纺城柯桥进行人才智力项目对接,此举旨在促进中国轻纺城纺织产业升级。
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